继27日在市劳动力市场举行的春季人力资源招聘大会后，昨日，2007年春季大型人才交流会又在市人才市场举行，共有132家单位参加，提供了3221个岗位，场面十分火爆。根据市人才市场的统计，在招聘的15类岗位中，技工类、机械类和营销类需求位居前三甲，其中，技工类岗位占了总需求的43.6%。

人才交流中心主任马而军说：“近年来，诸暨的机械制造业日趋发达，对技工和机械类人才的需求也越来越大。”

据悉，招聘会共提供了437个机械类岗位，但实际竞聘的却不足200人，是所有岗位中缺口最大的。

记者看到，来参加招聘会的既有2007年应届毕业生，也有一些具几年工作经验的求职者，甚至还有帮着儿女来挑岗位的母亲。从招聘现场情况看，不少企业推出的岗位都要求有工作经验，一些名气较大的企业招聘摊位前人气较旺。来自新昌的王宁两年前毕业于浙江工业大学机械自动化专业，这次他是冲着菲达集团的机械制造及自动化岗位来的。王宁说：“菲达集团是一家大型国有企业，有着良好的发展前景，而且岗位和我的专业也很对口。我非常希望能应聘成功。”相对来说，应届毕业生和小企业则少人问津。一家针织厂的招聘人员告诉记者：“本来想招5名业务员的，但是到现在为止只收了4份简历。”


来源：诸暨日报