纽约时报:美国前景迷茫 金融人才流向中国
|
(发布日期:2008-12-29)
|
![]() |
|
|
这次中国公司的纽约招聘会吸引逾千人到来,来求职的人什么国籍都有,由于招聘会外的人龙太长,工作人员要把每个人的面试缩短至三分钟
甘州在线讯 (记者 何耀雄编译报道)43岁的余小姐正紧张的看着经理,逐一数出所工作过的银行名称,用尽全力推销自己,“我还在危机管理上满有经验。”经理在她的履历表上草草写下几笔。当经理将她的履历表放到评核栏上时,余小姐才松一口气,她有机会进入下一轮面试。
美国《纽约时报》昨日报道,中国数家最大型的金融机构日前到纽约的法拉盛区(Flushing)喜来登酒店举办人才招聘会,希望招聘一些对前境感到迷茫的顶尖金融从业员到中国。余小姐不过是会场内数以百计的其中一个求职者,她说,“我特地从北卡罗莱纳州的夏洛特赶过来,就是想寻找一份安稳的工作。”
纽约之行是招聘团环球招聘的最后一站,这27家中国金融机构代表此前已经到过伦敦和芝加哥举办招聘会,共提供170个职位空缺。
在金融海啸和信贷危机下,华尔街的工作职位在可见的未来里将会快速减少,伦敦和纽约的金融职位已经减少数千个了。在中国,尽管这里的经济增长正在减慢,但仍然充满机会。
中国的金融机构在经济衰退中获益,人才正在向中国外流,它们将可招请那些刚失业的人才,并趁机提升自己员工的质素。
汉能投资集团董事长兼CEO陈宏表示,“我们希望找一些有资深经验、并对中国有深入认识的人。但在低层职位层面上,我们还是会在本土的劳工市场里寻找。” 汉能投资是一家环球投资公司,专注跨行业合并和顾问业务,在北京和三藩市均设有分公司。
中国金融业的市场封闭,故此没有受世界银行业的次贷问题太大影响。另外,中国的资金进出受到严密监管,资本市场仍然未对外资开放,故此金融系统开发程度也很低。尽管金融从业员都来自国内最顶尖大学,但是都缺乏实际市场经验。
由于缺乏经验,他们有时会作出一些致命的商业决定。例如中信泰富大手买入二十四亿澳元,导致了公司巨额外汇亏损;中国的主权基金、拥有二千亿资金的中投公司也几乎在所有投资业务上均有巨额亏蚀,其中包括了在黑石集团的投资上亏蚀了二十亿。
故此,中信泰富、上海银行、上海浦东发展银行和上海交易所等大部份招聘团的金融机构希望在海外寻找有三至十年国际公司经验的高级危机管理经理,绝不令人感到意外。
有二百五十人预先登记要出席这次纽约招聘会,另有八百五十人来即场面试,来求职的人什么国籍都有,由于招聘会外的人龙太长,工作人员要把每个人的面试缩短至三分钟。
负责协助安排这次招聘会的全美华人金融协会的王先生表示,“这些金融机构提供的都是些资深职位,求职者需要有危机管理能力、服从性和领导能力。更重要的是,要有全球视野。”
|
|
版权声明:
凡本网注明来源为“中国电气自动化网”的,版权均属于中国电气自动化网,转载请注明“来源:中国电气自动化网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。本网转载自其它媒体的信息,不代表本网观点和对其真实性负责,转载均有出处,本网对转载文章不存在侵权等法问题。 |
|
|
|
|